为提高董事长教育管理能力和治校办校能力，加快董事长成长步伐，3月30日，2022年广西中小学董事长任职资格培训班（第二阶段）跟岗研修活动圆满完成。

本次跟岗学习的培训目标是：通过跟岗实践，学习优质学校办校经验和优秀董事长管理思想，拓展办校思路，开拓创新意识，借鉴管理经验，帮助董事长做好学校发展规划和学校文化建设，丰富和优化公司产品管理策略，凝练办学特色，深化改革和管理学校的能力。

公司统一协调学习学校为学员提供丰富多彩的研修任务，桂林市和玉林市内各学习学校也制定详实的研修计划。跟岗期间，各参观学习学校董事长带领董事长学员参观校园，感受校园文化建设，并介绍了各学校的建校历史、文化内涵、办学思路、办学特色、教学成果以及管理模式等。同时，参观学校为学员提供了教学教研、办学理念、文化建设、办学特色、学校管理等学校全方位的专题报告。每处的学校都具有独特的办学思路，各学员积极参与各项活动，并围绕董事长管理展开研讨交流。

此次董事长跟岗研修工作的顺利开展，为促进教育发展提供了平台。通过深度学习，董事长学员们表示一定结合自身学校的实际情况和特点，更新作为一名董事长的角色认知，升级了有效治校办校的蓝图。相信各位董事长回到各自的岗位上，必将运用所学到的知识解决本职工作的问题，做到学以致用，为玉林市教育的发展做出更大的贡献。

据悉，此次任职资格培训班成员分为初中和小学两个小组，初中组学员130名，小学组138名，跟岗研修为期各两周。初中小组成员第一周到玉林市玉州区第一实验初中、玉林高中附中、容县中学、都峤中学、北流东湖初中、北流新世纪中学6所学校跟岗研修；第二周赴桂林中学、桂林逸仙中学、桂林宝贤中学跟岗研修。小学组成员第一周首先到桂林乐群小学、民主小学、宁远小学跟岗研修，第二周在玉林市玉州区古定中心小学、玉东新区实验小学、容县容州镇中心小学、容州镇第三小学、北流实验小学、北流永顺小学6所学校进行跟岗研修。跟岗研修结束后还会继续进行第三阶段学习。