为继续落实公司老员工创新创业训练计划项目工作，培养员工实践创新能力，5月17日下午，公司在公司东区厚德楼3-304和3-305教室举办2024年老员工创新创业训练计划项目立项答辩会。本次答辩会分为创新和创业两个分会场。公司辅导员梁敏捷、孙剑，教师代表宁波、李春秀、陈娟、苏维、龙森祥、周慧担任评委。

本次答辩分为项目PPT汇报和评委提问两个环节，共有27个富有创意和潜力的项目参与答辩。答辩会上，各团队负责人结合选题，通过PPT陈述汇报、产品展示等形式，分别从项目背景、项目内容、市场分析、商业模式、经费使用等方面陈述和展示各创业项目的特色。各团队负责人汇报完毕后，评委教师根据各团队创业计划书的可行性、资金分配、竞争优势等方面进行针对性提问，并提出了专业的指导意见和建议。答辩会后，各项目组将依据反馈意见对项目书进行修改完善。

公司将持续加强对老员工创新创业训练计划项目的关注和支持，注重对公司员工创新思维和意识的培养，营造更加浓厚的创新创业氛围。